日照日?qǐng)?bào)/日照新聞網(wǎng)訊 如何讓人大履職精準(zhǔn)對(duì)接特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展脈搏?嵐山區(qū)人大常委會(huì)創(chuàng)新實(shí)踐“黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)鏈履職”模式,將人大工作深度融入日照綠茶這一特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展全過(guò)程,探索出一條基層人大服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的全新路徑。
以制度創(chuàng)新筑牢履職根基。嵐山區(qū)人大常委會(huì)緊扣《日照市日照綠茶保護(hù)管理?xiàng)l例》實(shí)施,遵循代表法“就地就近、便于活動(dòng)”原則,在日照茶葉科創(chuàng)示范園建立茶產(chǎn)業(yè)代表聯(lián)絡(luò)站,下設(shè)2個(gè)代表小組,成立功能型黨支部,創(chuàng)新構(gòu)建“人大主導(dǎo)、代表參與、產(chǎn)業(yè)受益”的組織體系,實(shí)現(xiàn)“黨建引領(lǐng)在一線,委室下沉在一線,代表履職在一線”,為產(chǎn)業(yè)鏈履職工作筑牢制度保障。
以三級(jí)聯(lián)動(dòng)激活履職效能。嵐山區(qū)人大常委會(huì)整合市區(qū)鎮(zhèn)三級(jí)人大代表資源,吸納茶企負(fù)責(zé)人、農(nóng)技專家等20余名代表進(jìn)站履職。通過(guò)“會(huì)前視察+座談交流”形式,組織代表深入茶葉檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室、加工車(chē)間等一線陣地調(diào)研,圍繞品質(zhì)提升、品牌建設(shè)等提出務(wù)實(shí)建議。同時(shí),創(chuàng)新開(kāi)展“代表?局長(zhǎng)面對(duì)面”活動(dòng),推動(dòng)市場(chǎng)監(jiān)管、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)回應(yīng)農(nóng)藥殘留管控、品種改良等問(wèn)題,形成“收集訴求—對(duì)接部門(mén)—跟蹤落實(shí)”閉環(huán)工作機(jī)制,確保問(wèn)題有人管、建議有著落。
以精準(zhǔn)服務(wù)彰顯履職實(shí)效。茶產(chǎn)業(yè)代表聯(lián)絡(luò)站以“四步工作法”賦能產(chǎn)業(yè)發(fā)展:開(kāi)展政策法規(guī)和茶藝知識(shí)培訓(xùn),提升代表專業(yè)素養(yǎng);組織代表深入茶區(qū)收集訴求,形成高質(zhì)量建議;搭建技術(shù)服務(wù)平臺(tái),助力茶農(nóng)改進(jìn)種植技術(shù);加強(qiáng)與產(chǎn)業(yè)鏈上下游協(xié)作,整合資源破解發(fā)展難題。通過(guò)規(guī)范運(yùn)行機(jī)制、強(qiáng)化服務(wù)保障,使聯(lián)絡(luò)站成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展“助推器”和民意反饋“連心橋”。
黨建紅引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)綠,履職實(shí)護(hù)航發(fā)展優(yōu)。嵐山區(qū)人大常委會(huì)“黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)鏈履職”模式,將黨的組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)發(fā)展動(dòng)能,不僅為日照綠茶產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了有力支撐,更為基層人大依法履職、精準(zhǔn)服務(wù)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了可推廣的實(shí)踐樣本。(本報(bào)記者 侯慶萍 通訊員 王雯雯)